Disabilità Polizza Assicurativa Foglio Istruzioni

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Anche se non c'è spazio specifico per questo, è necessario prendere atto delle informazioni di contatto per l'azienda, e, se del caso, l'agente per ogni polizza di assicurazione, nonché ogni gruppo di appartenenza (se la politica è basata sulla appartenenza al gruppo). Informazioni di contatto per l'impresa di assicurazione deve essere riportata sulla politica. In caso contrario, chiamare il tuo agente e di ottenere per il vostro record personale. Le informazioni per contattare il vostro agente deve essere conservato con la vostra politica. In caso contrario, scriverlo e memorizzarlo con la vostra politica.

Dell'assicuratore Financial Strength Rating devono essere ottenuti da ciascuna telefono o Internet. Si può utilizzare uno qualsiasi dei valutatori di cui lì, ma assicurarsi di ottenere il rating per l'azienda reale che sottoscrive la vostra politica.

PREMIO ANNUALE è l'importo totale da pagare per la politica in un anno. Se si fanno i pagamenti mensili, moltiplicare il premio mensile per 12; se trimestrali, moltiplicare per 4. Rinuncia Premium si riferisce ad una disposizione politica che continuerà l'assicurazione in vigore senza il pagamento del premio nel corso di un periodo qualificato di disabilità (come definito dalla politica).

Numero di politica è il numero della compagnia di assicurazione usa per identificare la vostra politica specifica. Questo può essere definita a volte come il numero di "certificato" o qualche altro nome.

Nome di assicurati è la persona che deve diventare portatori di handicap ai sensi della politica per la polizza di assicurazione a pagare. Data di nascita di assicurati è la data di nascita di quella persona. Questo è importante perché la maggior parte delle politiche di assicurazione invalidità cessa la copertura a un certo punto, di solito all'età di 65 anni, se in base all'età.

Termine della politica si intende la lunghezza massima di tempo che le prestazioni di invalidità verrà pagato. Maggior parte delle politiche pagare sia per un determinato numero di mesi o anni o fino a una determinata età è raggiunta.

Noncancellable e garantito rinnovabili: Esaminare la vostra politica per vedere se si ha il diritto di rinnovare la politica, nonostante le indicazioni fornite, e il cerchio si / no del foglio di lavoro, anche se si dispone di protezione contro la cancellazione da parte della compagnia di assicurazione, nonostante le indicazioni fornite, andcircle sì / no del foglio di lavoro (che, tra l'altro, protegge anche contro gli aumenti dei premi sulla base di crediti).

Benefici mensili si riferisce al numero lordo di dollari che avrebbe ricevuto dalla politica di ogni mese, se sono state disattivate oggi, ai sensi della politica, a prescindere da qualsiasi offset indicato nelle norme. Se questo numero è basato su una formula o un numero di riferimento (ad esempio, lo stipendio), sia annotare il numero e la formula da cui è stato derivato.

Eventuali importi compensati si riferisce se vi siano eventuali rettifiche negative come quelle delle compensazioni se si ricevono altri benefici (ad esempio, sicurezza sociale, assicurazione invalidità altri, il risarcimento del lavoratore, ecc.) Se la vostra politica ha compensato le disposizioni, l'elenco del tipo di offset e qualsiasi formula per calcolare l'offset (ad esempio, se l'offset è dollaro-per-dollaro, specificare come pari al beneficio). Anche calcolare la quantità effettiva di tutte le offerte in dollari, se sono state presentate oggi.

Costo della vita adeguamenti, se del caso, si riferisce alle disposizioni che possono aumentare il prestazioni mensili dopo sei disabili sulla base di un aumento del costo della vita a causa dell'inflazione. Se questo è legato ad un indice, l'indice di stato.

Chi paga Premium: Questo determina la tassazione dei proventi politica. Se si paga il premio di tasca propria i proventi della politica sono nontaxable. Se il tuo datore di lavoro paga, quindi tutti i proventi sono tassabili come reddito ordinario.

Net / benefici Percentuale di attuale reddito mensile: Tale disposizione prevede un calcolo. È necessario innanzitutto determinare il reddito mensile utilizzando il bilancio familiare. Quindi calcolare il rapporto tra il beneficio netto di invalidità mensile (al netto di compensazioni) al tuo reddito mensile. Per esempio, se in genere percepito un reddito mensile di 5.000 dollari al netto delle imposte e il vostro vantaggio reddito netto di invalidità (dopo le tasse) è di $ 2.500, al mese, che rappresenta il 50% del reddito mensile. In primo luogo: reddito mensile dal bilancio familiare __________________________

Secondo: net invalidità mensile (al netto di compensazioni) __________________

Terzo: calcolare le imposte sui benefici netti e sottrarre dai benefici netti

Quarto: calcolare il rapporto: [importo in virtù del "prima"] / [importo in virtù del "terzo"] ____________________

(espressa in termini di percentuale). Puoi anche per calcolare il numero di dollari a breve del 100% con tutte le politiche combinate per sapere che cosa il deficit di bilancio può essere se è stato disattivato oggi.

Eliminazione Periodo: La quantità di tempo che deve intercorrere tra l'inizio della disabilità e quando inizieranno i pagamenti nel quadro della politica.

Data di copertura cessa (se in base all'età assicuratore): Se la vostra polizza di assicurazione paga fino a una determinata età (ad esempio, 65), calcolare la data in cui cessa la copertura in base all'età dell'assicurato in corso. Si consiglia di confrontare questa con la vostra data di ammissibilità di sicurezza sociale.

Caso, al momento che cessa di copertura (se basati su dell'assicurato gruppo di appartenenza o di impiego): Se la vostra polizza di assicurazione copre solo mentre si sono occupati o un membro di qualche organizzazione, si noti che la limitazione. Inoltre, se il vostro lavoro deve essere a tempo pieno o un numero minimo di ore settimanali, di notare questo fatto insieme come il piano definisce l'ammissibilità.

Iniziale definizione di disabilità: Citare il linguaggio specifico della politica usa per definire quando un assicurato saranno considerati disabili. Incapacità di eseguire il proprio lavoro proprio? Impossibilità di eseguire qualsiasi lavoro? Se la politica di coprire sia gli incidenti e malattie?

Ulteriore definizione di disabilità: Se la definizione di modifiche disabilità dopo un periodo di tempo (ad esempio, dopo 2 anni di disabilità), nota il nuovo linguaggio specifico della politica usa per definire quando un assicurato saranno considerati ammissibili per disabilità ha continuato dopo tale termine.

Invalidità parziale o riabilitazione Copertura: Nota: la lingua di invalidità parziale o disposizioni di copertura di riabilitazione nella vostra politica. Inoltre, prendere nota, se questi benefici sono assenti, nel qual caso solo una disabilità totale è risarcibile. Se il vostro handicap limiti solo i tipi o le quantità di lavoro che sono in grado di eseguire, anche se il pagamento è diminuito, non sarai in grado di colmare qualsiasi parte del deficit, senza questo tipo di copertura.

Indice di Identificazione è l'identificativo assegnato alla politica nell'esercizio precedente.

Ulteriori opzioni: Se le opzioni di offerta politica di acquistare una copertura aggiuntiva in un momento successivo, senza evidenza di assicurabilità medica? In caso affermativo, si noti che, infatti, e quando le date in cui l'opzione si verificano.

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